| 陈德芳寄语新员工:挺膺担当启新程,接续奋斗建新功,争做政治过硬、能力过硬、作风过硬的“北方新兵” |
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7月14日,北方公司举办2026年公司领导与新员工见面会。公司领导班子出席会议。公司总部及在京子公司2026年新入职员工代表127人参加见面会。会议由公司党委副书记郝峰主持。 北方公司总裁陈德芳代表公司领导班子对新入职员工表示热烈欢迎。他强调,北方公司是我国军贸事业的开拓者和领先者、国家高质量共建“一带一路”重要团队和兵器行业国际化经营的主力军。四十六年来,北方公司始终传承“把一切献给党”的人民兵工精神,积极践行“服务国家战略、服务国防安全、服务经济发展”的使命担当,构建了军贸、石油、矿产、国际工程和专业化民品、战略性新兴产业“五位一体”协同发展的国际化经营格局。 陈德芳指出,立足新时代新征程,全体新员工要再学习再领悟再落实国资央企使命定位,坚持以集团公司“136”发展战略为引领,落实“三个好于”工作导向,积极践行北方公司“1469”十五五发展战略,主动将个人成长融入公司发展和国家大局,在军贸和国际化经营大舞台上找准定位、扛起重任。 谈及新员工未来的职业生涯发展,陈德芳强调,新员工入职后岗位分工虽有不同,但岗位无高低,只要肯努力、肯奋斗,人人都能出彩,人人都能成才。他向全体新员工提出明确要求与殷切期许:一要坚定理想信念,做政治过硬的“北方新兵”;二要增强实干本领,做能力过硬的“北方新兵”;三要严守纪律规矩,做到“六个坚持、六个反对”,做作风过硬的“北方新兵”。 最后,陈德芳勉励大家要珍惜“北方新兵训练营”的宝贵学习机会,加快角色转变,干在实处、走在前列,为强国强军、为高质量履行军贸首责、为加快建设具有全球竞争力的世界一流跨国公司挺膺担当,奋力书写青春篇章。 会上,人力资源部汇报了公司系统在京重点单位2025-2026年度整体招聘情况。10名新员工代表依次发言,展现出了北方公司新员工朝气蓬勃、昂扬向上的精神面貌。 |
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